Германия: Сколько денег «съела» инфляция в прошлом году

Германия: Сколько денег «съела» инфляция в прошлом году
Foto: Pexels.com / @ Pavel Danilyuk

В 2022–м большая часть жителей Германии могли позволить себе меньше, чем годом ранее. И это несмотря на рост заработной платы — в среднем на 3,4%. Однако инфляция, выросшая на 7,9%, съела куда больше. Согласно данным Федерального статистического управления, реальные зарплаты, измеренные с точки зрения покупательной способности, снизились на 4,1%.

Эксперты говорят об исторически реальной потере заработной платы. После того, как в 2010–х зарплаты почти всегда опережали инфляцию, Corona и связанная с ней работа в укороченном режиме уже привели к падению покупательной способности. Но спад стал действительно сильным в 2022 году, когда произошел резкий скачок цен на энергоносители, плюс быстрое развитие инфляции.

Насколько зарплата потеряла в цене

К примеру, для низкооплачиваемых работников доходы, как правило, шли в ногу с инфляцией. Это связано с тем, что минимальная заработная плата выросла в среднем на 10,2% по сравнению с предыдущим годом, то есть рост выше, чем уровень инфляции — 7,9%.

В то же время, в значительной степени инфляция затрагивает как раз людей с низким уровнем дохода, поскольку они вынуждены тратить большую часть своего дохода на товары, которые радикально выросли в цене — энергию и продукты питания.

Добрая половина работников трудится в компаниях с коллективным договором. Гостиничный бизнес — одна из немногих отраслей, где коллективно согласованная заработная плата выросла больше, чем инфляция. Об этом свидетельствует оценка архива коллективных договоров WSI, доступного исключительно ZDFheute. «Ввиду повышения минимальной заработной платы нам пришлось корректировать коллективные договоры», — объясняет профессор Торстен Шультен, возглавляющий архив коллективных договоров WSI в Фонде Ханса Бёклера, близком к профсоюзам. «Нехватка рабочей силы усилила давление».

Но почему рост заработной платы во многих секторах значительно ниже уровня инфляции, составляющего 7,9%? По словам Шультена, на это есть две причины.

Во–первых, «в 2022 году для большинства работников переговоры вообще не проводились. А расчеты по зарплате 2021 года все еще согласовывались на фоне совершенно других темпов инфляции». Например, в государственном секторе рост составил всего 1,3% — реальный минус 6,1%. Сейчас там ведутся коллективные переговоры, профсоюзы требуют увеличения заработной платы на 10,5%.

Во–вторых, «многие повышения заработной платы, которые были согласованы в 2022–м, вступят в силу только в этом году — например, в крупной металлургической и электротехнической промышленности», — говорит Шультен. В целом, по его словам, расчеты по заработной плате в 2022 году были выше, чем в предыдущие годы, но при этом значительно отставали от уровня инфляции.

В чем преимущество надбавки?

Помимо повышения заработной платы, существует еще один способ смягчить рост цен: компенсационная премия за инфляцию. В период с октября 2022–го до конца 2024 года работодатели могут доплачивать своим работникам до 3 000 евро без уплаты налогов и взносов на социальное страхование.

«На первый взгляд, данный, используемый во многих отраслях, бонус весьма привлекателен как для работодателей, так и для работников, — говорит Шультен. — Однако он не должен подменять собой необходимое повышение заработной платы. Цены не падают, они просто растут медленнее».

Как будут развиваться зарплаты в 2023 году?

По словам Шультена, это зависит от двух факторов: насколько высока инфляция и чего добиваются профсоюзы?

Инфляция в последнее время снижается и, по мнению экспертов, в этом году будет ниже, чем в 2022 г. Институт макроэкономической политики Фонда Ханса Бёклера предполагает уровень 5,1%, федеральное правительство — 6%. В зависимости от международного развития, он может быть выше или ниже.

В настоящее время в Deutsche Post ведутся коллективные переговоры, профсоюзы требуют повышения заработной платы на 15%. «Если они добьются хорошего результата, это повлияет на государственный сектор. И мы получим ориентир для ведения дальнейших коллективных переговоров в этом году», — говорит Шультен. В среднем, он ожидает в 2023 году коллективного повышения заработной платы на 3,5–4%. «Пока неясно, будет ли этого достаточно, чтобы вернуть реальную зарплату в плюс».

Об этом говорит Германия:

В России приостановлена выдача загранпаспортов. Как их получить в Германии

Приобретение, проверка гражданства Российской Федераци и выход из него - что важно знать

Когда, где и как можно максимально дешево заказать отпуск в 2023 году

Как перевозить велосипеды, самокаты и другой транспорт в автобусах и поездах

В Германии может встать транспорт, закрыться детские сады, остановиться утилизация мусора. Ассоциация государственных служащих угрожает обширной забастовкой

Шольц настаивает на департации «отказников»

Более 12 000 вакансий для учителей — земли принимают отчаянные меры

Можно ли получить пенсию, если ни дня не работал

Как получить 2000 евро потребителям мазута, пеллет или сжиженного газа

Deutsche Bahn начинает продажу акционных билетов за 12,90 евро. Как путешествовать по Европе на ICE с помощью «Super Sparpreis»

 

Что еще почитать

В регионах

Новости региона

Все новости

Новости

Самое читаемое

Популярно в соцсетях

Автовзгляд

Womanhit

Охотники.ру