Немецкие женщины всё раньше выходят на работу после рождения ребёнка. Дело не только в зарабатывании денег.
Немецкие женщины всё меньше сидят в декрете и быстро выходят практически на полную ставку. Как сообщил Немецкий институт экономики (IW), процент работающих матерей с детьми в возрасте от 10 до 14 лет вырос с 70,4 процента в 2008 году до 78,3 процента в 2017 году.
Процент матерей, работающих менее 21 часа в неделю, сократился в период с 2008 по 2017 год с 49,4 процента до 36,7 процента. В то же время процент мамочек, занятых на работе от 21 до 35 часов в неделю увеличился с 24,8 процента до 32,5 процента, а родительниц, посвящающих работе более 35 часов в неделю — с 25,7 процента до 30,7 процента.
Опросы показали, что большинство матерей выходят на работу не столько из-за улучшения финансового положения семьи, сколько из-за эмоционального состояния, самореализации.
Специалисты считают, что неполная занятость больше 21 часа в неделю — оптимальна для многих семейных граждан, воспитывающих детей и должна больше цениться. Также необходимо упростить возвращение на рынок труда после паузы по уходу за ребёнком. Для этого необходимы целевые квалификационные курсы, позволяющие быстро войти в профессию, не отказываясь от карьерного роста.